Cần Thơ: Thông báo về treo cờ Tổ quốc và nghỉ lễ giỗ tổ Hùng Vương năm 2026

Thứ ba - 14/04/2026 21:53 9 0
Uỷ ban nhân dân TP Cần Thơ vừa ban Thông báo số 74/TB-UBND về việc treo cờ Tổ quốc, thời gian nghỉ và phân công trực trong dịp lễ Giỗ Tổ Hùng Vương năm 2026 trên địa bàn thành phố.
15 4 DENTHO
Toàn cảnh Đền thờ Vua Hùng tại TP Cần Thơ. Ảnh minh hoạ: Lê Phú.

Thời gian nghỉ lễ và treo cờ Tổ quốc

Theo quy định, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, tổ chức chính trị và tổ chức chính trị - xã hội sẽ được nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương (mùng 10 tháng 3 âm lịch) vào Chủ nhật, ngày 26/4/2026.

Do ngày lễ trùng vào ngày nghỉ cuối tuần, công chức và viên chức sẽ được nghỉ bù vào thứ Hai, ngày 27/4/2026. Như vậy, trong dịp này, người lao động được nghỉ tổng cộng 03 ngày liên tục, từ thứ Bảy ngày 25/4/2026 đến hết thứ Hai ngày 27/4/2026.

Đối với các trụ sở cơ quan, đơn vị, tổ chức và hộ gia đình: Thực hiện treo cờ Tổ quốc từ chiều ngày 25/4/2026 đến hết ngày 27/4/2026. Lưu ý: Không sử dụng cờ rách hoặc cờ đã phai màu để đảm bảo sự trang trọng.

Công tác phân công trực và phục vụ Nhân dân

Để đảm bảo các hoạt động diễn ra thông suốt và an toàn, UBND thành phố yêu cầu các cơ quan, đơn vị và địa phương thực hiện các nhiệm vụ sau:

Phân công trực: Bố trí lãnh đạo và cán bộ trực trong suốt thời gian nghỉ; lập danh sách cụ thể để xử lý kịp thời các công việc phát sinh.

An ninh và phòng cháy: Xây dựng phương án bảo vệ, đảm bảo an ninh trật tự, an toàn phòng chống cháy nổ tại trụ sở.

Dịch vụ thiết yếu: Các lĩnh vực như y tế, điện nước, giao thông, phòng cháy chữa cháy, bưu chính viễn thông... phải bố trí lực lượng làm việc liên tục để phục vụ Nhân dân.

Vệ sinh môi trường: Tổ chức làm vệ sinh tại trụ sở, khu dân cư và các tuyến đường công cộng, đảm bảo cảnh quan "Xanh - Sạch - Đẹp" trước, trong và sau lễ.

Đối với khối doanh nghiệp và người lao động khác

UBND thành phố khuyến khích các chủ sử dụng lao động áp dụng lịch nghỉ lễ như quy định đối với công chức, viên chức. Tùy vào kế hoạch sản xuất kinh doanh, doanh nghiệp chủ động quyết định phương án nghỉ phù hợp nhưng phải đảm bảo thực hiện đầy đủ các chế độ, chính sách và khuyến khích các thỏa thuận có lợi hơn cho người lao động theo quy định của pháp luật.

Thông báo này đã được phổ biến rộng rãi để các cơ quan, đơn vị, địa phương và toàn thể Nhân dân trên địa bàn thành phố biết và nghiêm túc thực hiện.

Tải file Thông báo số 74/TB-UBND, tại đây.
PV
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây